Диалог с Георгий Солдатов

Здравствуйте, Алевтина!

Да, можно отказаться от земельного участка в пользу государства. Либо в порядке ст. 236 ГК РФ через заявление в МФЦ. Либо по договоренности с местной администрацией через договор дарения.

Но, у меня есть знакомые, которые ищут земельные участки и готовы рассмотреть вопрос получения в дар. Можете сказать, какой это район, населенный пункт? можете написать на почту gb33@mail.ru

Свернуть

Здравствуйте, Алевтина!

У Вас есть скан/фото решения суда о нарушении порядка пребывания Рахимы на территории Российской Федерации?

У неё есть семья, дети на территории России?

В соответствии со ст. 64 СК РФ родители являются законными представителями детей. Так как Вы достигли совершеннолетия, то родители больше не являются Вашими законными представителями и не могут представлять Ваши интересы в гос. органах, суде, организациях и т.д.

Поэтому, фактически они пойти и поговорить могут, именно как родители, а не законные представители, но юридически написать, например, заявление от Вашего имени, не могут.

Свернуть

Здравствуйте, Кирилл!

Может, только в другое жилище, где проживает один из родителей, если квартира при этом не находится в социальном найме.

Какие обстоятельства?

Здравствуйте. Да, при выходе на пенсию накопленная индексация за пропущенные годы будет учтена в полном объеме при окончательном подсчет пенсионного обеспечения такого гражданина.

Здравствуйте, Оксана!

Для проведения операций через Сбербанк Онлайн необходимо подтверждение ввода пароля, который приходит в смс. Доступа к смс-сообщением у работодателя нет. Поэтому оснований для безпокойства не вижу.

Здравствуйте. Напишите, пожалуйста, на мою почту gb33@mail.ru адрес своей почты - я пришлю Вам образец искового заявления. ПРоцедура подачи иска и приложений к нему происходит путем передачи в экспедицию мирового судьи/районного суда или направлением документов по почте России или иной почтовой связью.

Свернуть

Обязательна нотариальная доверенность.

Здравствуйте!

Отрывок (цитата), рисунок, изображение, чертеж, фото из газеты, журнала, книги, страницы автора в интернете являются объектами авторских прав, охраняемыми законом.

Из содержания подп. 1 п. 1 ст. 1274 ГК РФ следует, что любые произведения науки, литературы и искусства, охраняемые авторскими правами, в том числе фотографические произведения, могут быть свободно использованы без согласия автора и выплаты вознаграждения при наличии четырех условий: 1) использование произведения в информационных, научных, учебных или культурных целях; 2) с обязательным указанием автора ; 3) с обязательным указанием источника заимствования, 4) с заимствованием в объеме, оправданном целью цитирования.

При этом цитирование допускается, если произведение, в том числе фотография, на законных основаниях стало общественно доступным. То есть, чтобы фотографии находились в месте, открытом для свободного посещения, при этом фотографии не были основным объектом воспроизведения.

То есть, Вы можете размещать фрагменты указанных объектов авторских прав при совокупности указанных условий.

Свернуть

Здравствуйте, Елена!

Женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию в связи с материнством, в том числе женщинам из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств, в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации, работающим по трудовому договору, как по основному месту работы, так и на условиях внешнего совместительства, пособие по беременности и родам назначается и выплачивается страхователем (страхователями) по месту работы в течение 10 календарных дней с даты приема (регистрации) следующих документов:

- заявления о назначении пособия по беременности и родам;
- листка нетрудоспособности;
- справки (справок) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с мест работы (службы, иной деятельности) у других страхователей, а также справки (справок) о том, что назначение и выплата пособий другим страхователем не осуществляются (представляются в случаях, указанных в ч. 2.1 и ч. 2.2 ст. 13 Закона N 255-ФЗ).

Выплата пособий осуществляется страхователем (страхователями) в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

Размер пособия по беременности и родам женщинам этой категории, по общему правилу, рассчитывается как сумма дохода за 2 календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, деленная на 730 и умноженная на число календарных дней, приходящихся на период отпуска по беременности и родам (ст. 14 Закона N 255-ФЗ).

Пособие по беременности и родам рассчитывается исходя из среднего заработка застрахованной женщины за 2 календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

При этом, средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам определяется путем деления суммы начисленного заработка за 2 календарных года на 730 (число календарных дней в указанном периоде), за исключением календарных дней, приходящихся на следующие периоды:

- периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком. В этом случае соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованной женщины могут быть заменены в целях расчета среднего заработка непосредственно предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия;

- период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период не начислялись страховые взносы в ФСС РФ в соответствии с федеральным законодательством.

То есть, так как Вы проработали 1 день в 2016 году и далее вышли в декрет, то расчёт может быть произведён исходя из среднего заработка за предшествующие 2 года, при условии, что этот такой размер пособия будет больше, чем если пособие будет рассчитано по МРОТ: МРОТ (за 2017-2018 года) * 24 (два года) / 730 дней * на количество дней отпуска по беременности и родам.

Свернуть